Trưởng bộ phận Nhân sự

Mô tả công việc:

• Tuyển dụng nhân sự: Thực hiện quy trình tuyển dụng nhân sự (Tiếp nhận thông tin tuyển dụng, Đăng tuyển, Sàng lọc, Phỏng vấn, Tiếp nhận nhân sự,..);
• Cập nhật, theo dõi, quản lý thông tin CBNV;
• Theo dõi, thực hiện thủ tục ký mới, gia hạn HĐLĐ của CBNV;
• Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng và phúc lợi cho CBNV theo đúng quy trình và quy chế lương thưởng của công ty;
• Theo dõi công tác BHXH, BHYT, BHTN: Đăng ký mới, báo tăng, giảm, ốm đau, thai sản, theo dõi đối chiếu số liệu trích nộp BHXH, thủ tục chốt sổ;
• Đăng ký Mã số thuế, Người phụ thuộc, hỗ trợ các công tác liên quan Thuế TNCN;
• Thực hiện công tác liên quan đánh giá hiệu quả làm việc KPIs của CBNV;
• Tổng hợp, Phân tích, Đề xuất chính sách theo yêu cầu từng thời kỳ;
• Soạn thảo các văn bản, quyết định theo phân công;
• Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, thủ tục thôi việc đối với CBNV thôi việc;
• Giải đáp vướng mắc của người lao động
• Thực hiện các báo cáo theo quy định của Công ty và báo cáo của Cơ quan nhà nước theo quy định Pháp luật.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.

Yêu cầu:

• Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật,…
• Kinh nghiệm: ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương ở các Công ty có quy mô từ 200 nhân sự trở lên
• Am hiểu quy định pháp luật về BHXH, Thuế TNCN
• Kỹ năng phân tích tổng hợp; Kỹ năng quản lý công việc và giải quyết vấn đề; Kỹ năng giao tiếp & xử lý vấn đề; Kỹ năng thuyết trình; Kỹ năng lập báo cáo, soạn thảo văn bản,...
• Kỹ năng tin học văn phòng tốt, đặc biệt excel
• Có khả năng đi công tác.

Quyền lợi:

• Môi trường làm việc hiện đại;
• Cơ hội rèn luyện và phát triển bản thân, cơ hội thăng tiến
• Được hưởng các chế độ phúc lợi: thưởng định kỳ, thưởng lễ tết,….
• Tham gia BHXH đầy đủ.

Liên hệ:

• Phòng Nhân sự Tập đoàn Hòa Bình Minh
• Điện thoại: 0944 499 686
• Email: bannhansu@hbm.vn